À propos de

Nous proposons ce job …

Distributeur de matériaux de construction et d'outillage pour le bâtiment et l'habitat créé en 1920, notre client s'étend en France à travers un réseau dense de près de 350 points de vente (6500 collaborateurs, plus de 29 enseignes sur 55 départements). Avec 2 métiers, le négoce et le bricolage, il propose à ses clients professionnels du bâtiment et des travaux publics ainsi qu'aux particuliers, des offres complémentaires dans une relation de proximité. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) RESPONSABLE PAIE OPERATIONNEL GROUPE F/H. Reportant au Responsable Gestion du Personnel & SIRH Groupe et au sein d'une équipe de 16 personnes, notre futur(e) collaborateur (trice) aura en responsabilité les aspects techniques et métier Paie pour le Groupe. A ce titre, les principales missions seront : - Supporter fonctionnellement les équipes paies du Groupe dans la réalisation de la paie au quotidien et des déclarations - Etre le référent pour la gestion avec les organismes institutionnels extérieurs (Urssaf, Caisse de retraite, Epargne salariale...) - Participer & effectuer des rapprochements pour les services financiers/trésorerie - Co-animer avec votre manager les équipes paies pour un meilleur partage de bonnes pratiques & de cohésion de l'ensemble des gestionnaires de paie - Piloter notre nouvel outil paie TeamsRH (de Cegedim) et s'assurer de sa fiabilité - Veiller à la conformité & la mise en œuvre des évolutions législatives & réglementaires faites par notre partenaire paie Cegedim et GTA (Bodet) - Conforter l'interface & la relation client avec Cegedim (suivi des évolutions, tickets...) Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative.

Et qu’en plus…

Un intérêt pour cette annonce ?

Les + pour ce job

  • Management
  • Respect de la confidentialité
  • Réactivité et Organisation
2022-06-03T10:00:37+0200 Groupe Samse SAMSE - 38100 - Grenoble - 2, rue Raymond Pitet France Auvergne 38100

Avoir plaisir à travailler ensemble

  • L'autonomie, la liberté, d'organisation

    L'autonomie, la liberté d'organisation

  • La stabilité géographique

    La stabilité géographique (pas de mutations à outrance !)

  • Des outils digitaux  performants

    Des outils digitaux performants

  • L'opportunité de travaillersur des projets transversaux au Groupe

    L'opportunité de travailler sur des projets transversaux au Groupe

  • Des passerelles possibles

    Des passerelles possibles

  • 430
    Points de vente en France
  • 105
    Ans dans le négoce de matériaux de construction et bricolage
  • 7300
    Collaborateurs au sein de notre famille
  • 23
    Enseignes dans 68 départements